Beratungsgrundsätze • Objektivität • Vertraulichkeit • Kompetenz • Wissensvermittlung, Informationsweitergabe • Theoretisches Verstehen von Fakten • Eröffnung neuer Perspektiven • Unterstützung bei der Entwicklung zu einer arbeitsfähigen Gruppe • Offene Interaktion und Kommunikation • Bewusstmachen von Einstellungen, Verhaltensweisen und Erfahrungen • Professionelle Praxisreflexion und praktische Umsetzung • Freisetzung von Kreativität • Selbstverständnis